近日，首批园区“红领人才”在泰州市姜堰区罗塘街道（高新区）集结，领取了各自的园区工作证及“红领人才”大礼包。实施“红领人才”计划，旨在充分发挥人才的集聚效应，为园区党建注入“红色动能”。

今年以来，姜堰区紧扣抓园促企目标任务，深入实施红星培育、红领攻坚、红链赋能“三大工程”，通过“点线面”齐发力，全面点燃园区党建别样“红”。

以“红星培育”锚定组织覆盖“关键点”。实质化运行“两新”组织综合党委，每月召开工作推进会，选派10名专职“两新”党务工作者、26名党建指导员及282名助企联络员下沉企业，对园区603家企业1226名党员进行全面走访摸排，实现党的组织在园区有形有效覆盖。针对园区部分微小型企业党建无阵地、无场所，姜堰区着力构建“2+4+N”党组织活动阵地建设体系，在推动2个园区分别建设超2000平方米的党群服务中心基础上，通过阵地联创、资源联用、服务联享，高标准打造首批4个区级层面的党建示范点，进而辐射带动N家小微企业，增强党组织凝聚力。

以“红领攻坚”延伸人才队伍“资源线”。紧扣“党建+人才”发展思路，今年姜堰区聚焦队伍能力提升，大力搭建园区“红领人才”成长平台，科学定制“两新”组织党务工作者培训课程，定期开展线上直播互动、线下沙龙交流等活动。同时，持续深化“党员提案”成果转化，通过党员提案、支部析案、党员领案、支部督案、民主评案，已累计领办交办企业难题580余件。同时，“两新”党组织第一书记工作室也在园区党群服务中心陆续建成，通过驻点跟踪服务企业，及时纾解发展难题，进一步激发企业内生动力。

以“红链赋能”拓宽产业发展“辐射面”。为进一步破解产业链聚合发展难题，姜堰区探索构建“1+6+N”联盟组织体系，在区级层面成立1个产业链综合党委的基础上，根据产业类别组建新材料、新型电池及组件、车船及轨交装备等6个重点产业联盟党委，覆盖N个链上企业，实现“一链条一品牌”，让党的建设在全产业链上实现全覆盖。此外，围绕党建、人才、科技、项目、金融、服务“六大集中赋能计划”，联合相关部门单位成立服务企业工作专班6个，设立“产业链议事厅”，定期组织“产业圆桌会”“企业家沙龙”，并探索搭建信息共享、技术共享、成果共享、人才共享、用工共享“五大资源共享平台”，分级分类进行精准推送，已发布赋能资源清单80余条，实现产业发展与园区发展“同频共振”。（羊梦园）