“直播间的朋友，大家好！欢迎来到新华村‘家门口就业服务站’直播平台，我是陆军。大家关于招聘岗位、就业帮扶、职业指导的问题，都可以在评论区留言咨询！”走进泰州市姜堰区白米镇新华村党群服务中心，党总支副书记陆军的就业直播正热度攀升，屏幕上咨询岗位的留言不断滚动，评论区互动热闹非凡。

直播刚一结束，陆军便马不停蹄地拨通回访电话，对象是10月10日“姜好就业 堰领未来”金秋招聘活动中有求职意向的村民。“你联系的是哪家企业？”“泰州四点零金属工业有限公司。”“目前沟通得怎么样？”“已经有初步意向了。”“好！要是后续需要村里帮忙对接协调，直接来‘家门口服务站’找我们，我们帮你落实！”每通电话里，他都细致跟进求职进展，针对村民提出的面试邀约确认、岗位信息核实等问题，逐一协调解决，全力为大家打通就业“最后一公里”。

依托党建力量，白米镇新华村近期打造“家门口就业服务站”。这个看似小巧的服务站点，正悄然改写着当地村民的就业生活，成为基层治理提质增效的生动注脚，也给姜堰区提供了“新华样本”。

记者采访中，陆军介绍道：“招聘会当天，我们邀请20多家企业到场招聘，周边村民和外来务工人员来了很多人。目前登记在册的求职人员有30多名，工作人员前两天已完成首轮回访，其中10多位和企业达成初步意向，还有2名村民已经成功入职上岗。”

谁能想到，如今服务贴心、人气旺盛的新华村，曾是有名的“软弱涣散村”。为了摘掉“软弱涣散”的帽子，新华村党总支以党建为引领，将“家门口就业服务站”建设作为突破口。不同于传统招聘模式，这个服务站打破时空限制，把岗位信息直接送到村民家门口，还专门针对农村劳动力需求，推出零工、短工对接服务，精准匹配“短、平、快”的灵活就业需求。“我们发现不少村民就业意愿很强，但受限于各种情况，没法长期在工厂全职工作，特别希望能有短工、零工的就业渠道。”白米镇新华村党总支书记周忠明表示，“针对村民的这一需求，我们主动和企业积极对接沟通，‘家门口就业服务站’也就这样应运而生了。”

随着服务站的影响力不断扩大，其“辐射效应”也逐渐显现。周边企业纷纷主动对接，希望通过服务站招聘员工，解决“招工难”问题。这种“村民得岗位、企业得人才”的双赢局面，让服务站成为白米镇基层治理的“新亮点”。从“等群众上门”到“送服务到家”，白米镇新华村的“家门口就业服务站”，正在姜堰区乡村大地上描绘出一幅干群同心、安居乐业的美好画卷。“我镇将进一步加大线上线下招工力度，同时针对企业在岗职工及新进员工，开展针对性的技能培训与提升服务，为推动企业健康发展、保障群众就近稳定就业奠定坚实基础。”白米镇副镇长陆明虎表示。

服务站的价值，远不止于“牵线搭桥”。周忠明介绍，服务站如今已成为“多功能综合体”：既是政策宣传的窗口，工作人员定期讲解就业补贴、技能培训等政策；也是技能提升的讲堂，联合企业开展电工、家政等免费培训；更是民情沟通的桥梁，村民有就业困惑、生活难题，都能来这里反映。尤其是村规民约与积分奖励机制的结合，不仅巧妙化解多起邻里矛盾，更让村民从“要我遵守”变为“我要遵守”，主动参与乡村治理。“我们村这个村规民约真是好！不光帮着解决不少邻里矛盾，还能凭积分领免费鸡蛋、豆腐，实在！”村民薛莲英奶奶提起村规民约，语气里满是认可。“新修订的村规民约，是听了不少村民的意见整合出来的。”周忠明表示，“就是希望通过村规民约，让大伙儿的日子过得更和睦、更舒心。

如今的新华村，早已褪去“软弱涣散”的旧貌，不仅村集体经济稳步增长、村民收入持续提高，党群关系也愈发紧密，成为泰州市“祥泰有‘约’”试点村。下一步，白米镇将继续推广“新华经验”，计划在更多村庄打造类似的服务站点，拓展服务领域，从就业帮扶延伸至养老助困、文化服务等更多民生板块，让“家门口就业服务”覆盖更广泛的群众，为乡村振兴注入更强劲的动力。（王苏闽 吴楚鹤）